Sáng 15/6, tại kỳ họp thứ tư (kỳ họp chuyên đề) HĐND TP Hà Nội, Phó chủ tịch Thường trực UBND thành phố Dương Đức Tuấn đã báo cáo tiếp thu, giải trình ý kiến đại biểu về các dự thảo nghị quyết thuộc lĩnh vực pháp chế.
Đề xuất tăng số lượng sở lên 18
Theo tờ trình của UBND TP Hà Nội, dự thảo nghị quyết quy định khung tối đa các cơ quan chuyên môn không quá 18 sở, tăng 3 sở so với 15 sở hiện nay (tương ứng tăng 20%). Trước mắt, các cơ quan, đơn vị đang báo cáo UBND TP xem xét phương án thành lập Sở An toàn thực phẩm phù hợp với chủ trương của Trung ương. Sở tăng thêm còn lại sẽ được thành lập khi thực sự cần thiết, theo yêu cầu của cấp có thẩm quyền và tình hình phát triển thành phố.
Mở rộng tổ chức hành chính khác
Đối với các tổ chức hành chính khác, dự kiến quy định khung tối đa không quá 3 tổ chức (tăng 1 đơn vị so với 2 hiện nay, gồm Trung tâm Phục vụ hành chính công, Ban Quản lý các khu công nghệ cao và khu công nghiệp thành phố). Tổ chức tăng thêm giúp bộ máy linh hoạt xử lý các vấn đề mới như quản lý đô thị thông minh, kinh tế số, kinh tế tuần hoàn, đáp ứng quy mô dân số lớn và tốc độ đô thị hóa nhanh.
Cấp xã: Tăng số phòng chuyên môn
Số lượng tổ chức hành chính cấp xã được quy định tăng lên tối đa không quá 5 cơ quan chuyên môn và không quá 2 tổ chức hành chính. Năm cơ quan chuyên môn gồm: Văn phòng HĐND và UBND cấp xã; 2 phòng Văn hóa - Xã hội; 2 phòng Kinh tế, Hạ tầng và Đô thị. Hai tổ chức hành chính gồm Trung tâm Phục vụ Hành chính công cấp xã và một tổ chức tăng thêm khi cần thiết, đồng bộ với cấp thành phố.
Giảm số lượng Ủy viên UBND TP
Việc quy định giảm số lượng Ủy viên UBND TP (gồm người đứng đầu các cơ quan: Văn phòng, Tài chính, Tư pháp, Nội vụ, Tư lệnh Bộ Tư lệnh Thủ đô, Giám đốc Công an TP) nhằm tạo thuận lợi trong thảo luận, lấy ý kiến tập thể, đảm bảo tính tập trung và ra quyết định. Các Ủy viên thuộc lĩnh vực trọng yếu, gắn phát triển kinh tế - xã hội với bảo vệ an ninh trật tự.
Thành phố thực hiện nguyên tắc điều chuyển, sắp xếp biên chế hiện có từ các cơ quan, đơn vị đang kiêm nhiệm hoặc có chức năng tương đồng sang, gắn với cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức theo vị trí việc làm đã phê duyệt.
