Banner header Pickt — ứng dụng danh sách mua sắm cộng tác cho Telegram

Danh mục : Việc làm

Mỹ khởi động chiến dịch tuyển dụng lao động Gen Z vào bộ máy liên bang

Mỹ tuyển dụng Gen Z vào bộ máy liên bang

Chính phủ Mỹ đang triển khai chiến dịch tuyển dụng lao động thuộc thế hệ Gen Z vào các cơ quan liên bang, nhằm đổi mới và tăng cường hiệu quả hoạt động.

Sinh viên 22 tuổi và áp lực vận hành trong công việc bán hàng online

Áp lực vận hành khi bán hàng online của sinh viên

Câu chuyện của Linh, sinh viên 22 tuổi tại TP.HCM, phản ánh thực tế nhiều người trẻ đối mặt khi bán hàng online: công việc vận hành lặp lại chiếm hết thời gian, dẫn đến kiệt sức. Bài viết phân tích các mô hình hỗ trợ như Muamau Seller để giảm tải, giúp du

Chủ tịch Fed Jerome Powell: AI là giải pháp, không phải mối đe dọa cho thế hệ Z

Chủ tịch Fed: AI là giải pháp cho thế hệ Z

Chủ tịch Fed Jerome Powell khuyên thế hệ Z nên làm chủ AI thay vì lo sợ nó cướp việc làm, trong bối cảnh thị trường lao động đầy thách thức do chuyển đổi công nghệ.

Chi tiết ăn giúp giảm 30 lần chi phí sửa nắp bình xăng siêu xe Lamborghini

Chi tiết ăn giảm 30 lần chi phí sửa Lamborghini

Một chi tiết nhỏ trong cấu tạo nắp bình xăng của siêu xe Lamborghini đã giúp chủ nhân tiết kiệm đáng kể khi sửa chữa, thay vì thay mới toàn bộ với giá hàng chục triệu đồng.

Xung đột Trung Đông bóp nghẹt thị trường việc làm Mỹ, đe dọa tăng tỷ lệ thất nghiệp

Xung đột Trung Đông bóp nghẹt thị trường việc làm Mỹ

Cuộc chiến tại Trung Đông đang làm gián đoạn nghiêm trọng đà phục hồi của thị trường lao động Mỹ. Giá dầu tăng vọt, lạm phát leo thang và bất định địa chính trị khiến doanh nghiệp trì hoãn tuyển dụng, đe dọa đẩy tỷ lệ thất nghiệp lên 4,7% vào cuối năm.

5 Cách Ứng Xử Khôn Ngoan Khi Đồng Nghiệp Đùn Đẩy Việc, Người EQ Cao Không Bao Giờ Chịu Đựng

5 Cách Ứng Xử Khôn Ngoan Khi Đồng Nghiệp Đùn Đẩy Việc

Trong môi trường công sở, việc bị đồng nghiệp ném việc sang tay là chuyện thường gặp. Người có EQ cao không chịu đựng mà áp dụng các chiến thuật tinh tế để bảo vệ bản thân, duy trì mối quan hệ và khiến đối phương tâm phục. Dưới đây là 5 phương pháp ứng bi

Mandi Woodruff Santos: Từ lương 780 triệu lên 9,6 tỷ đồng/năm nhờ chiến lược nhảy việc thông minh

Mandi: Từ 780 triệu lên 9,6 tỷ đồng/năm nhờ nhảy việc

Mandi Woodruff Santos, một phụ nữ Mỹ 32 tuổi, đã tăng thu nhập từ 780 triệu lên 9,6 tỷ đồng/năm sau 12 năm nhảy việc 6 lần. Cô chia sẻ 5 nguyên tắc thương lượng lương hiệu quả, nhấn mạnh tầm quan trọng của kỹ năng và phát triển sự nghiệp bền vững.

Thất nghiệp ở tuổi 31: Bài học từ 8 tháng 'chiến đấu' với chính mình

Thất nghiệp tuổi 31: Bài học từ 8 tháng 'chiến đấu'

Trải nghiệm thất nghiệp ở tuổi 31 khác xa so với tuổi đôi mươi, đầy áp lực tài chính và tâm lý. Bài viết chia sẻ 3 yếu tố then chốt giúp vượt qua giai đoạn khó khăn: kỷ luật cá nhân, khoản dự phòng và mối quan hệ.

Trường Cao đẳng Kắc Giang phản bác thông tin ép sinh viên tăng ca thực tập

Trường Cao đẳng Bắc Giang phản bác tin ép sinh viên tăng ca

Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghiệp Bắc Giang khẳng định thông tin lan truyền về việc ép sinh viên tăng ca thực tập là sai lệch, bị cắt ghép, đồng thời giải thích chi tiết về chế độ hỗ trợ và quy trình hợp tác với doanh nghiệp.

Cuộc Thi Tay Nghề Daikin: Sân Chơi Chuẩn Hóa Kỹ Thuật Viên Điều Hòa Không Khí

Cuộc Thi Tay Nghề Daikin: Chuẩn Hóa Kỹ Thuật Viên

Cuộc thi tay nghề Daikin thu hút 350 kỹ thuật viên toàn quốc, với 15 thí sinh xuất sắc vào chung kết. Sự kiện nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ, đánh giá qua lý thuyết, hàn và xử lý sự cố, góp phần phát triển nguồn nhân lực HVAC.

Dell cắt giảm 11.000 việc làm, làn sóng sa thải công nghệ lan rộng vì AI

Dell cắt giảm 11.000 việc làm, làn sóng sa thải vì AI

Tập đoàn Dell Technologies tiếp tục thu hẹp quy mô với 11.000 việc làm bị cắt giảm trong năm tài chính 2026, tương đương gần 10% lực lượng lao động. Đây là năm thứ hai liên tiếp doanh nghiệp này thực hiện đợt tinh giản ở mức tương tự, trong bối cảnh đẩy m

Ngành Du Lịch - Dịch Vụ 'Khát' Nhân Lực, Lương Cao Đến 75 Triệu Đồng/Tháng

Du lịch - dịch vụ 'khát' nhân lực, lương cao 75 triệu/tháng

Nhu cầu tuyển dụng tại Hà Nội tăng mạnh trong mùa cao điểm, với mức lương hấp dẫn lên đến 75 triệu đồng/tháng cho vị trí giám đốc khách sạn 4 sao. Các doanh nghiệp đẩy mạnh tuyển dụng trong lĩnh vực du lịch, dịch vụ và bán lẻ, tập trung vào lao động trẻ.

Hưng Yên đối mặt thách thức lớn: Thiếu lao động có kỹ năng, lương thấp và đào tạo lạc hậu

Hưng Yên: Lao động thiếu kỹ năng, đào tạo lạc hậu

Tỉnh Hưng Yên có lực lượng lao động 1,7 triệu người nhưng chỉ 30,25% qua đào tạo, kỹ năng số cơ bản đạt 20%. Nhu cầu tuyển dụng lớn nhưng cung không đủ cầu, lương thấp và thiết bị đào tạo lạc hậu là những vấn đề cấp bách.

Giá Xăng Tăng Mạnh, Tài Xế Công Nghệ Đối Mặt Áp Lực Kép Và Giải Pháp Từ TADA

Giá Xăng Tăng, Tài Xế Công Nghệ Áp Lực Kép, TADA Giải Pháp

Giá xăng tăng vọt lên 30.000 đồng/lít, đẩy chi phí vận hành tăng cao, gây áp lực kép cho tài xế xe ôm công nghệ. TADA nổi bật với chính sách 0% hoa hồng và ưu đãi lên đến 35% để hỗ trợ tài xế và thu hút khách hàng trong bối cảnh thị trường biến động.

TP.HCM: Nhu cầu nhân lực trình độ cao đẳng có xu hướng gia tăng mạnh

TP.HCM: Nhu cầu nhân lực cao đẳng tăng mạnh

Thành phố Hồ Chí Minh đang chứng kiến xu hướng gia tăng nhu cầu nhân lực trình độ cao đẳng, đặc biệt trong các lĩnh vực công nghệ, dịch vụ và sản xuất, phản ánh sự chuyển dịch cơ cấu kinh tế.

Thế Hệ Trẻ Và Cuộc Chiến Tìm Việc: Kiệt Quệ Tinh Thần Trong Vòng Xoáy Thất Nghiệp

Thế Hệ Trẻ Và Cuộc Chiến Tìm Việc: Kiệt Quệ Tinh Thần

Câu chuyện của Poppy Blackman, 22 tuổi, thất nghiệp hơn một năm với hàng trăm hồ sơ gửi đi không hồi âm, phản ánh thực trạng nhiều người trẻ đối mặt với áp lực tìm việc, mất niềm tin và cảm giác bị bỏ lại phía sau trong thị trường lao động khắc nghiệt.

Trưởng phòng phần mềm 40 tuổi thất nghiệp 7 tháng, chuyển sang chạy xe ôm công nghệ

Trưởng phòng 40 tuổi thất nghiệp, chuyển sang chạy xe ôm

Câu chuyện của anh Phương, một trưởng phòng phần mềm 40 tuổi bị sa thải sau hơn 10 năm làm việc, phải trải qua 7 tháng thất nghiệp và cuối cùng chuyển sang chạy xe ôm công nghệ, phản ánh thách thức của thị trường lao động trong thời đại AI.

Sau 10 năm đi làm, tôi nhận ra sự thật về khoảng cách thăng tiến trong công việc

Sự thật về khoảng cách thăng tiến sau 10 năm đi làm

Cùng vào công ty, cùng lương, nhưng sau vài năm, khoảng cách thăng tiến giãn ra rõ rệt. Bài viết phân tích 6 yếu tố then chốt từ thái độ, chủ động đến trách nhiệm, giúp bạn hiểu tại sao có người lên quản lý, có người vẫn dậm chân tại chỗ.

Page 7 of 16
✕Banner dính di động Pickt — logo, tagline và nút CTA